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崗位職責：
1、協(xié)助上級制定年度招商計劃及預算，及時調整運營期的營運策略及經營改善提升計劃；
2、根據項目實際情況，適時調整招商策略、業(yè)態(tài)配比及分時分段經營策略，輸出社區(qū)商業(yè)運營管理體系及服務準則；
3、按節(jié)點完成公司布置的招商任務，包括但不限于招商客戶的開發(fā)、跟進、商務談判、合作協(xié)議簽訂；
4、建立商戶資源數(shù)據庫，引入適合未來社區(qū)運營的合格/優(yōu)質客戶，建立商業(yè)生態(tài)鏈；
5、對于項目商業(yè)運營進行定期復盤、數(shù)據分析與定向匯報。

任職要求：
1、兩年以上招商管理工作經驗；
2、有商業(yè)敏感性和豐富的社區(qū)商業(yè)招商實戰(zhàn)經驗，能夠獲取適配業(yè)態(tài)資源，熟悉浙江區(qū)域的社區(qū)商業(yè)競爭環(huán)境；
3、溝通能力強，具有經營思維。